六冶洛陽公司第一工程處改革發(fā)展之路紀實
——信譽至上 真誠服務抓市場
2010年07月30日 10:15 14194次瀏覽 來源: 六冶洛陽公司黨群工作部 分類: 銅資訊 作者: 黎 明
六冶洛陽公司第一工程處擁有正式職工80余名,其中管理人員占80%。就是這樣一個不足百人的工程處,多年來靠艱苦打拼,不斷探索經(jīng)營管理之道,在建筑市場站穩(wěn)一席之地,產(chǎn)值連年增長,利潤逐年創(chuàng)出新高,員工人均月工資逐步遞增,經(jīng)營市場不斷擴大。2009年產(chǎn)值超過1.5個億,上繳利潤600余萬元,員工人均月工資達到4000余元,客戶招投標的邀請函接踵而來,施工任務接連不斷,一個充滿生機和活力,一個不斷改革尋求科學發(fā)展的工程處,在競爭激烈的建筑市場中正乘風破浪揚帆遠行。
艱難的起飛
提起國內(nèi)鋁行業(yè)深加工工程,尤其是軋機設備基礎建筑安裝工程,業(yè)內(nèi)人事會提起一個人的名字,那就是時任六冶公司總經(jīng)理助理、洛陽公司副經(jīng)理分管六冶洛陽公司第一工程處、被譽為“軋機王”的牟克禮。近幾年,以每年完成20臺軋機設備基礎施工任務的速度在前進,從第一臺軋機的順利投產(chǎn)至今,已完成近百臺軋機設備基礎的施工任務,均獲優(yōu)良工程,深受業(yè)內(nèi)人事的好評。
說起軋機設備基礎施工,有一段艱難的經(jīng)歷。牟克禮是個老六冶人,他從一個實習生到技術員再到工程隊長,直至現(xiàn)在六冶公司總經(jīng)理助理。幾十年風雪雨霜,數(shù)十載摸爬滾打,建筑工人的苦與累,建筑市場的艱與難,曾經(jīng)滄海,一腔熱血,青春智慧獻六冶,無怨無悔寫春秋。經(jīng)歷過國企改革的陣痛,嘗試建筑市場國企與私企的PK,大浪淘沙,多少個企業(yè)無法適應市場而破產(chǎn),多少企業(yè)因經(jīng)營不善而職工紛紛下崗,“無米下鍋”的尷尬與舉步維艱的痛苦,伴隨六冶發(fā)展的起起伏伏,他和他的團隊幾經(jīng)風風雨雨。曾經(jīng)的困惑消磨過他的意志,堅定的信念支撐他們再揚風帆。經(jīng)營領域的狹窄,單一的工民建施工生產(chǎn)格局,阻礙他所領導團隊的發(fā)展步伐,苦苦思考,積極開拓,不斷尋求新的發(fā)展空間。機會總會光顧有頭腦有準備的人。與軋機結緣,那是在1987年,沈陽造幣廠選擇了他,他牢牢抓住了這次軋機設備基礎施工的機會,從此進入鋁行業(yè)深加工行業(yè),改變了蓋樓房建廠房的施工局限,拓寬了市場領域,走上了以軋機設備基礎施工為主的多種經(jīng)營的發(fā)展道路,而且越走越遠。他所領導的工程處穩(wěn)步發(fā)展,規(guī)模逐步擴大,也取得了一個又一個驕人的業(yè)績。即使在1993年至1997年企業(yè)最困難時期,仍然上交利潤900余萬元。
責任編輯:彭薇
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